Gaji Karyawan PT Doosan Indonesia

Prinsipnya, gaji PT Doosan Indonesia cukup bervariasi. Hal ini akan menyesuaikan dengan posisi dan jabatan yang Anda pegang. Namun, jika membahas tentang range upah secara umum, Paling tidak gaji PT Doosan Indonesia adalah UMP atau UMK sesuai dengan wilayah Kalian masing-masing.

Karena gaji PT Doosan Indonesia tersebut, lumrah jika ada banyak orang yang ingin bekerja di perusahaan satu ini. Dari mulai lulusan SMA, SMK, hingga jenjang S1 mempunyai kesempatan yang sama untuk menjadi pegawai di PT Doosan Indonesia. Apa pekerjaan di PT Doosan Indonesia pun bermacam-macam, mulai dari di tim sales, tim produksi, dan lain-lain.

Karena posisi yang tersedia di PT Doosan Indonesia bervariasi, gaji PT Doosan Indonesia yang diberikan pun akan bervariasi antara satu posisi dengan jabatan lain. Secara umum, gaji PT Doosan Indonesia lulusan SMK dan SMA akan berbeda dengan lulusan S1. Begitu pun dengan gaji fresh graduate yang tak akan sama dengan gaji experience hire.

Apakah Anda termasuk orang yang ingin bekerja di PT Doosan Indonesia dan penasaran tentang PT Doosan Indonesia gaji berapa? Simak ulasan lebih lengkap tentang berapa gaji PT Doosan Indonesia pada penjelasan di bawah!

Gaji Karyawan PT Doosan Indonesia

Gaji karyawan PT Doosan Indonesia berada di kisaran Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000. Besar gaji di PT Doosan Indonesia tergantung dari jabatan anda waktu bekerja di PT Doosan Indonesia, ada juga faktor lain yang mempengaruhi besarnya gaji di PT Doosan Indonesia yaitu lembur dan tunjangan yang dikasih oleh PT Doosan Indonesia.

Upah Karyawan Menurut Jabatan Di PT Doosan Indonesia 

Hyundai Plant Cikarang Selatan
Hyundai Plant Cikarang Selatan

Penasaran tentang berapa gaji PT Doosan Indonesia dan juga gaji setiap posisi di PT Doosan Indonesia? Lihat daftar berikut untuk mengetahui range gaji untuk setiap jabatan di PT Doosan Indonesia!

Nama Jabatan Range Gaji
Operator Produksi Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
Operator Forklift Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
Staff Business Planning Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000
Staff Produksi Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000
Maintenance Staff Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000
Customer Service Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000
Akuntan/Finance Rp 6.000.000 – Rp 11.000.000
Human Resources (HR) Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000
Legal Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
Teknisi Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000
Sales Rp 4.000.000 – Rp 11.000.000
Manager Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000
Management Trainee Rp 6.000.000 – Rp 15.000.000
Asisten Manager Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000
Corporate Planning Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000
Section Manager Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000
Jabatan lain Rp 3.000.000 – Rp 15.000.000

Sebagai catatan, itu estimasi mengenai penghasilan yang bisa Anda dapatkan saat sudah bekerja di PT Doosan Indonesia. Biasanya, gaji akan disesuaikan dengan skillset, pengalaman, dan lamanya Anda bekerja di PT Doosan Indonesia. Akan tetapi, nilainya tidak akan jauh berbeda dari range upah pada tabel di atas.

Keuntungan Lain Selain Gaji Pokok

Hampir sama dengan di perusahaan lain, Anda akan mendapatkan keuntungan lain selain gaji pokok. Keuntungan atau benefit di PT Doosan Indonesia ini pun cukup memadai dan sudah sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Oleh karena itu, bekerja di sini cukup menguntungkan.

Secara garis besar, berikut adalah beberapa benefit yang bisa Anda dapatkan ketika bekerja di PT Doosan Indonesia!

1. Asuransi

Keuntungan pertama yang bisa Anda nikmati saat bekerja di PT Doosan Indonesia adalah Asuransi. Bahkan, biasanya bukan hanya Kamu saja yang akan mendapatkannya, namun juga istri atau suami serta anak-anak Anda yang masih berusia di bawah 21 tahun.

Setidaknya, ada dua jenis asuransi yang akan Anda dapatkan saat bekerja di PT Doosan Indonesia, yaitu:

  • BPJS Kesehatan
  • BPJS Ketenagakerjaan

2. Tunjangan

Selain asuransi, Anda juga akan mendapatkan Tunjangan saat sudah menandatangani kontrak dengan PT Doosan Indonesia ini.

Beberapa macam tunjangan di PT Doosan Indonesia  yang akan Anda peroleh yaitu:

  • Tunjangan hari raya (THR)
  • Uang makan
  • Uang transportasi atau mobil jemputan

Biasanya, Anda akan mendapatkan tunjangan tersebut. Namun, hal itu dikembalikan kepada perjanjian yang Anda tanda tangani bersama dengan PT Doosan Indonesia.

Mengenai uang makan dan uang transportasi, Anda bisa saja mendapatkannya dan bisa saja tidak, bergantung pada perjanjian.

3. Bonus

Selanjutnya, Anda juga bisa mendapat benefit berupa bonus ketika bekerja di PT Doosan Indonesia. Setidaknya, ada dua bonus yang bisa Anda dapatkan, yaitu:

  • Bonus akhir tahun
  • Insentif performa
  • Insentif kehadiran

Sebagai informasi, insentif performa biasanya hanya ditujukan untuk tim sales yang mencapai target. Sedangkan, tim lain pada umumnya hanya akan mendapatkan bonus akhir tahun saja. Lalu, untuk insentif kehadiran, umumnya Anda akan mendapatkannya jika tidak pernah mengambil cuti.

4. Medical Check Up Setiap Tahun

Pada pokoknya, keselamatan kerja karyawan itu sangat penting. Karena itulah, Anda akan menikmati fasilitas pemeriksaan kesehatan rutin setiap tahun ketika bekerja di sini. Inilah salah satu benefit di PT Doosan Indonesia yang paling banyak diinginkan oleh para calon pegawai.

Jam Operasional Kerja

Secara umum, ada dua jenis pekerjaan yang tersedia di PT Doosan Indonesia, yaitu pekerjaan di kantor dan di pabrik. Keduanya memiliki jadwal kerja yang berbeda. Jika Anda bekerja di kantor, maka kemungkinan besar Kamu akan bekerja secara non-shift. Sedangkan di pabrik, sistem kerjanya adalah bergantian.

Kebanyakan, untuk para pekerja tanpa shift, Anda akan bekerja dari jam 9 pagi hingga jam 5 sore sama dengan perusahaan lain. Jadi, jam kerjanya adalah dari pukul 09.00 WIB hingga 5 sore, dengan jam istirahat satu jam (umumnya pukul 12 siang hingga 1 siang). Waktu kerjanya adalah dari hari Senin hingga Jum’at, dan Sabtu dan Minggu libur.

Sementara itu untuk para karyawan shift. jam kerja PT Doosan Indonesia akan berbeda. Pada umumnya, ada tiga shift yang bisa Anda isi, yaitu:

  • Shift pagi: 07.00 WIB – 16.00 WIB
  • Shift siang: 15.00 WIB – 00.00 WIB
  • Malam: 23.00 WIB – 08.00 WIB

Semua shift memiliki 8 jam waktu kerja, sedangkan 1 jam yang tersisa biasanya digunakan untuk waktu beristirahat. Perbedaan lain adalah jam kerja, pekerja shift juga memiliki sistem libur yang berbeda dengan non-shift. Alasan perbedaan ini adalah karena pabrik yang beroperasi 24/7 tanpa henti.

Jadi, hari libur Anda pun akan mengikuti sistem kerja shift, yaitu:

  • Senin Selasa : Pagi
  • Rabu Kamis : Siang
  • Jumat Sabtu : Malam
  • Minggu Senin : Libur
  • Selasa Rabu : Pagi
  • Kamis Jumat : Siang
  • Sabtu Minggu : Malam
  • dst

Hanya saja, itu hanya gambaran umum mengenai jam kerja. Pada umumnya Anda bisa mendiskusikan lebih jauh tentang hal ini ketika menerima penawaran dan menandatangani kontrak dengan PT yang satu ini.

Masa Kontrak PT Doosan Indonesia

Setelah mengetahui gambaran jam kerja, kini saatnya untuk tahu bagaimana sistem dan masa kontrak di perusahaan ini. Kebanyakan, masa kontrak PT Doosan Indonesia adalah satu hingga dua tahun. Anda pun bisa mendapatkan perpanjangan kontrak jika kinerja Anda sangat memuaskan.

Sebagai catatan, Anda tidak diperkenankan mengajukan pengunduran diri selama masa kontrak masih ada.

Persyaratan yang Harus Dipenuhi untuk Bekerja di PT Doosan Indonesia

Secara umum, Anda perlu memenuhi beberapa persyaratan berikut untuk bisa bekerja di PT Doosan Indonesia!

  • Lolos seleksi administrasi (CV, Ijazah, SKCK, dan lain-lain)
  • Bebas tindik (untuk laki-laki)
  • Tidak bertato
  • Lolos medical check up
  • Tidak buta warna
  • Tinggi badan lebih dari 155 cm (untuk pekerja pabrik)
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift (untuk pekerja pabrik)
  • Mampu bekerja sendirian (individu) maupun bersama tim

Penutup

Begitulah informasi terkait gaji di PT Doosan Indonesia dan informasi umum lain tentang bekerja di perusahaan ini. Secara umum, gaji PT Doosan Indonesia cukup bervariasi, yaitu mulai dari Rp 3.000.000 hingga Rp 24.000.000. Namun, jika Anda masuk ke jajaran direksi, gaji PT Doosan Indonesia pastinya akan jauh lebih besar.

Jadi, bagaimana? Apakah Anda tertarik bergabung dengan PT Doosan Indonesia? Sebagai saran, pastikan Anda melamar melalui situs resmi dan terpercaya agar terhindar dari penipuan.

Hanya dengan begitu, Anda bisa menikmati gaji PT Doosan Indonesia yang cukup besar.