Prinsipnya, gaji PT Smi Solution Indonesia cukup bervariasi. Hal ini akan menyesuaikan dengan posisi dan jabatan yang Anda duduki. Namun, jika berbicara tentang range upah secara umum, setidaknya gaji PT Smi Solution Indonesia merupakan UMP atau UMK sesuai dengan daerah Anda masing-masing.
Karena gaji PT Smi Solution Indonesia tersebut, lumrah jika ada banyak orang yang mau bekerja di perusahaan satu ini. Dari mulai jenjang SMA, SMK, hingga jenjang S1 mempunyai peluang yang sama untuk menjadi pegawai di PT Smi Solution Indonesia. Apa pekerjaan di PT Smi Solution Indonesia pun beragam, mulai dari di tim sales, tim produksi, dan lain-lain.
Karena jabatan yang tersedia di PT Smi Solution Indonesia bervariasi, gaji PT Smi Solution Indonesia yang ditawarkan pun akan bervariasi antara satu posisi dengan jabatan lain. Secara umum, gaji PT Smi Solution Indonesia jenjang SMK dan SMA akan berbeda dengan lulusan S1. Begitu juga dengan gaji fresh graduate yang tak akan sama dengan gaji experience hire.
Apa Anda termasuk orang yang ingin bekerja di PT Smi Solution Indonesia dan penasaran tentang PT Smi Solution Indonesia gaji berapa? Simak informasi lebih lengkap tentang berapa gaji PT Smi Solution Indonesia pada penjelasan berikut!
Gaji Karyawan PT Smi Solution Indonesia
Gaji karyawan PT Smi Solution Indonesia berada di kisaran Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000. Besar gaji di PT Smi Solution Indonesia tergantung pada posisi anda saat bekerja di PT Smi Solution Indonesia, ada juga faktor lain yang menambah besarnya gaji di PT Smi Solution Indonesia yaitu lembur dan tunjangan yang diberikan oleh PT Smi Solution Indonesia.
Upah Karyawan Menurut Jabatan Di PT Smi Solution Indonesia
Penasaran tentang besar gaji PT Smi Solution Indonesia dan juga gaji setiap jabatan di PT Smi Solution Indonesia? Lihat daftar berikut untuk mengetahui range gaji untuk setiap jabatan di PT Smi Solution Indonesia!
| Nama Jabatan | Range Gaji |
|---|---|
| Operator Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| Operator Forklift | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| Staff Business Planning | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Staff Produksi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Maintenance Staff | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Customer Service | Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Akuntan/Finance | Rp 6.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Human Resources (HR) | Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 |
| Legal | Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000 |
| Teknisi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Sales | Rp 4.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Manager | Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 |
| Management Trainee | Rp 6.000.000 – Rp 15.000.000 |
| Asisten Manager | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Corporate Planning | Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Section Manager | Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000 |
| Jabatan lain | Rp 3.000.000 – Rp 15.000.000 |
Sebagai gambaran umum, itu gambaran kasar mengenai upah yang dapat Anda dapatkan ketika sudah bekerja di PT Smi Solution Indonesia. Biasanya, gaji akan disesuaikan dengan tingkat keahlian, jam terbang, dan berapa lama Anda bekerja di PT Smi Solution Indonesia. Namun, angka nominalnya tidak akan jauh berbeda dari range upah pada tabel di atas.
Benefit Lain Selain Gaji Pokok
Tidak jauh berbeda dengan di PT lain, Anda akan mendapatkan fasilitas lain selain gaji inti. Benefit atau benefit di PT Smi Solution Indonesia ini pun cukup memadai dan sudah sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Oleh karena itu, bekerja di sini cukup menyenangkan.
Secara garis besar, berikut adalah beberapa fasilitas yang bisa Anda dapatkan ketika bekerja di PT Smi Solution Indonesia!
1. Asuransi
Benefit pertama yang bisa Anda nikmati saat bekerja di PT Smi Solution Indonesia adalah Asuransi. Bahkan, biasanya bukan hanya Anda saja yang akan mendapatkannya, tapi juga pasangan serta anak-anak Anda yang masih berusia di bawah 21 tahun.
Minimal, ada dua jenis asuransi yang akan Anda dapatkan saat bekerja di PT Smi Solution Indonesia, yaitu:
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
2. Tunjangan
Di samping asuransi, Anda juga akan mendapatkan Tunjangan saat sudah menandatangani kontrak dengan PT Smi Solution Indonesia ini.
Beberapa macam tunjangan di PT Smi Solution Indonesia yang akan Kamu dapatkan yaitu:
- Tunjangan hari raya (THR)
- Uang makan
- Uang transportasi atau mobil jemputan
Biasanya, Anda akan mendapatkan fasilitas tersebut. Akan tetapi, hal itu dikembalikan kepada perjanjian yang Anda tanda tangani bersama dengan PT Smi Solution Indonesia.
Khusus untuk uang makan dan uang transportasi, Anda memungkinkan untuk mendapatkannya dan tidak selalu mendapatkannya, tergantung perjanjian.
3. Bonus
Selanjutnya, Anda juga bisa mendapat benefit berupa bonus saat bekerja di PT Smi Solution Indonesia. Setidaknya, ada dua bonus yang bisa Anda dapatkan, yaitu:
- Bonus akhir tahun
- Insentif performa
- Insentif kehadiran
Sebagai catatan, insentif performa biasanya hanya ditujukan untuk tim sales yang mencapai target. Sementara itu, tim lain biasanya hanya akan mendapatkan bonus akhir tahun saja. Lalu, untuk insentif kehadiran, biasanya Kamu akan mendapatkannya jika tidak pernah mengambil cuti.
4. Medical Check Up Setiap Tahun
Pada dasarnya, keselamatan kerja karyawan itu sangat penting. Karena itulah, Kamu bisa menikmati fasilitas MCU setiap tahun ketika bekerja di sini. Inilah benefit di PT Smi Solution Indonesia yang paling banyak diinginkan oleh para calon karyawan.
Jam Operasional Kerja
Secara umum, ada dua jenis pekerjaan yang tersedia di PT Smi Solution Indonesia, yaitu pekerjaan di kantor dan di industri manufaktur. Keduanya memiliki jam kerja yang berbeda. Jika Anda bekerja di kantor, maka kemungkinan besar Kamu bisa bekerja secara tanpa shift. Sementara itu di bagian manufaktur, sistem kerjanya adalah shift.
Pada umumnya, untuk para pekerja non-shift, Anda akan bekerja 9-5 seperti di perusahaan lain. Jadi, jam kerjanya adalah dari pukul 9 pagi hingga 5 sore, dengan jam istirahat satu jam (biasanya pukul 12 siang hingga 13.00 WIB). Waktu kerjanya adalah dari hari Senin hingga Jum’at, dan Sabtu Minggu libur.
Sementara itu untuk para pekerja shift. jam kerja PT Smi Solution Indonesia akan berbeda. Biasanya, ada 3 shift yang bisa Anda isi, yaitu:
- Shift pagi: 07.00 WIB – 16.00 WIB
- Siang: 3 sore – 12 malam
- Malam: 23.00 WIB – 08.00 WIB
Setiap shift memiliki 8 jam waktu kerja, sedangkan 1 jam yang tersisa umumnya digunakan untuk waktu beristirahat. Perbedaan lain adalah jam kerja, pekerja shift juga memiliki sistem libur yang berbeda dengan non-shift. Alasan perbedaan ini adalah karena pabrik yang beroperasi 24/7 tanpa henti.
Jadi, hari libur Anda pun akan mengikuti sistem kerja shift, yaitu:
- Senin Selasa : Pagi
- Rabu Kamis : Siang
- Jumat Sabtu : Malam
- Minggu Senin : Libur
- Selasa Rabu : Pagi
- Kamis Jumat : Siang
- Sabtu Minggu : Malam
- dst
Hanya saja, itu hanya gambaran umum mengenai jam kerja. Umumnya Anda bisa mendiskusikan lebih jauh tentang hal ini ketika menerima penawaran dan menandatangani kontrak dengan PT yang satu ini.
Masa Kontrak PT Smi Solution Indonesia
Setelah mengetahui gambaran jam kerja, kini saatnya untuk memahami sistem dan masa kontrak di perusahaan ini. Pada umumnya, masa kontrak PT Smi Solution Indonesia adalah 1 – 2 tahun. Anda pun bisa memperoleh perpanjangan kontrak jika hasil kerja Anda sangat memuaskan.
Perlu diketahui, biasanya Anda tak boleh mengajukan resign selama masa kontrak masih berlaku.
Persyaratan yang Harus Dipenuhi untuk Bekerja di PT Smi Solution Indonesia
Secara garis besar, Anda perlu memenuhi beberapa persyaratan berikut untuk bisa bekerja di PT Smi Solution Indonesia!
- Lolos seleksi administrasi (CV, Ijazah, SKCK, dan lain-lain)
- Bebas tindik (untuk laki-laki)
- Tidak bertato
- Lolos medical check up
- Tidak buta warna
- Tinggi badan lebih dari 155 cm (untuk pekerja pabrik)
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (untuk pekerja pabrik)
- Mampu bekerja sendirian (individu) maupun bersama tim
Penutup
Itulah informasi mengenai gaji PT Smi Solution Indonesia dan informasi umum lain tentang bekerja di perusahaan ini. Secara umum, gaji PT Smi Solution Indonesia cukup bervariasi, yaitu mulai dari Rp3 juta hingga Rp24 juta. Akan tetapi, apabila Anda menduduki posisi direksi, gaji PT Smi Solution Indonesia pastinya akan jauh lebih besar.
Jadi, bagaimana? Apakah Anda tertarik bergabung dengan PT Smi Solution Indonesia? Sebagai saran, pastikan Anda memasukkan loker melalui situs resmi dan terpercaya agar tidak tertipu.
Dengan begitu, Anda bisa mendapatkan gaji yang besar di PT Smi Solution Indonesia.