Pada dasarnya, gaji PT Minohana Jaya Mandiri sangat bervariasi. Hal ini akan menyesuaikan dengan posisi dan jabatan yang Anda duduki. Namun, apabila membahas tentang range upah secara umum, Paling tidak gaji PT Minohana Jaya Mandiri adalah UMP atau UMK sesuai dengan wilayah Kalian masing-masing.
Karena gaji PT Minohana Jaya Mandiri tersebut, lumrah jika ada banyak orang yang mau bekerja di perusahaan ini. Dari mulai jenjang SMA, SMK, hingga lulusan S1 mempunyai peluang yang sama untuk menjadi karyawan di PT Minohana Jaya Mandiri. Apa pekerjaan di PT Minohana Jaya Mandiri pun bermacam-macam, mulai dari di tim sales, tim produksi, dan masih banyak lagi.
Karena posisi yang tersedia di PT Minohana Jaya Mandiri bervariasi, gaji PT Minohana Jaya Mandiri yang ditawarkan pun akan variatif antara satu jabatan dengan jabatan lain. Secara umum, gaji PT Minohana Jaya Mandiri jenjang SMK dan SMA akan berbeda dengan lulusan S1. Begitu juga dengan gaji fresh graduate yang tak akan sama dengan gaji experience hire.
Apa Anda termasuk orang yang ingin bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri dan penasaran tentang PT Minohana Jaya Mandiri gaji berapa? Simak ulasan lebih lengkap mengenai berapa gaji PT Minohana Jaya Mandiri pada penjelasan berikut!
Gaji Karyawan PT Minohana Jaya Mandiri
Gaji karyawan PT Minohana Jaya Mandiri berada di kisaran Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000. Besar gaji di PT Minohana Jaya Mandiri tergantung pada posisi anda saat bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri, dan juga faktor lain yang menambah besarnya gaji di PT Minohana Jaya Mandiri seperti lembur dan tunjangan yang dikasih oleh PT Minohana Jaya Mandiri.
Upah Karyawan Menurut Jabatan Di PT Minohana Jaya Mandiri
Penasaran tentang besar gaji PT Minohana Jaya Mandiri dan juga gaji setiap jabatan di PT Minohana Jaya Mandiri? Lihat daftar berikut untuk mengetahui range gaji untuk setiap jabatan di PT Minohana Jaya Mandiri!
| Nama Jabatan | Range Gaji |
|---|---|
| Operator Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| Operator Forklift | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| Staff Business Planning | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Staff Produksi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Maintenance Staff | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Customer Service | Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Akuntan/Finance | Rp 6.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Human Resources (HR) | Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 |
| Legal | Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000 |
| Teknisi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Sales | Rp 4.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Manager | Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 |
| Management Trainee | Rp 6.000.000 – Rp 15.000.000 |
| Asisten Manager | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Corporate Planning | Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Section Manager | Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000 |
| Jabatan lain | Rp 3.000.000 – Rp 15.000.000 |
Sebagai gambaran umum, itu estimasi mengenai penghasilan yang bisa Anda dapatkan ketika sudah bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri. Biasanya, upah akan disesuaikan dengan tingkatan skill, jam terbang, dan lamanya Anda bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri. Akan tetapi, nilainya tidak akan jauh berbeda dari kisaran gaji pada tabel di atas.
Benefit Lain Selain Gaji Pokok
Serupa dengan di PT lain, Anda akan mendapatkan keuntungan lain selain gaji inti. Fasilitas atau benefit di PT Minohana Jaya Mandiri ini pun cukup lengkap dan sudah sesuai dengan peraturan di dalam undang-undang. Sehingga, bekerja di sini cukup menyenangkan.
Secara garis besar, berikut adalah beberapa keuntungan yang bisa Anda dapatkan saat bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri!
1. Asuransi
Benefit pertama yang bisa Anda nikmati saat bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri adalah Asuransi. Bahkan, biasanya bukan hanya Kamu saja yang akan mendapatkannya, tapi juga pasangan serta putra-putri Anda yang masih berusia di bawah 21 tahun.
Minimal, ada dua jenis jaminan yang akan Anda dapatkan saat bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri, yaitu:
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
2. Tunjangan
Selain asuransi, Anda juga akan mendapatkan Tunjangan saat sudah menandatangani kontrak dengan PT Minohana Jaya Mandiri ini.
Beberapa macam tunjangan di PT Minohana Jaya Mandiri yang akan Kamu dapatkan adalah:
- Tunjangan hari raya (THR)
- Uang makan
- Uang transportasi atau mobil jemputan
Pada umumnya, Anda akan mendapatkan tunjangan tersebut. Namun, hal itu dikembalikan kepada perjanjian yang Anda tanda tangani bersama dengan PT Minohana Jaya Mandiri.
Mengenai uang makan dan uang transportasi, Anda bisa saja mendapatkannya dan bisa saja tidak, tergantung perjanjian.
3. Bonus
Selanjutnya, Anda juga bisa mendapat benefit berupa bonus ketika bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri. Minimal, ada dua bonus yang akan Kamu dapatkan, yaitu:
- Bonus akhir tahun
- Insentif performa
- Insentif kehadiran
Sebagai informasi, insentif performa lazimnya hanya ditujukan untuk tim sales yang memenuhi target. Sementara itu, tim lain pada umumnya hanya akan mendapatkan bonus akhir tahun saja. Lalu, untuk insentif kehadiran, lazimnya Anda akan mendapatkannya jika tidak mengambil cuti.
4. Medical Check Up Setiap Tahun
Pada dasarnya, kesejahteraan karyawan itu sangat penting. Karena itulah, Kamu akan menikmati fasilitas medical check up setiap tahun ketika bekerja di sini. Inilah salah satu benefit di PT Minohana Jaya Mandiri yang paling banyak diinginkan oleh para calon karyawan.
Jam Operasional Kerja
Secara umum, ada dua jenis pekerjaan yang tersedia di PT Minohana Jaya Mandiri, yaitu pekerjaan di kantor dan di industri manufaktur. Keduanya memiliki jam kerja yang berbeda. Jika Anda bekerja di kantor, maka kemungkinan besar Kamu bisa bekerja secara non-shift. Sedangkan di pabrik, sistem kerjanya adalah bergantian.
Pada umumnya, untuk para pekerja non-shift, Anda akan bekerja dari jam 9 pagi hingga jam 5 sore seperti di perusahaan lain. Waktu kerjanya adalah dari pukul 9 pagi hingga 5 sore, dengan istirahat satu jam (pada umumnya pukul 12 siang hingga 1 siang). Waktu kerjanya adalah dari hari Senin hingga Jum’at, dan Sabtu dan Minggu libur.
Sedangkan untuk para pekerja shift. jam kerja PT Minohana Jaya Mandiri akan sedikit berbeda. Biasanya, ada tiga shift yang bisa Anda isi, yaitu:
- Shift pagi: 7 pagi – 4 sore
- Siang: 3 sore – 12 malam
- Shift malam: 11 malam – 8 pagi
Semua shift memiliki 8 jam waktu kerja, sedangkan 1 jam yang tersisa umumnya digunakan untuk jam istirahat. Perbedaan lain adalah jam kerja, pekerja shift juga memiliki hari libur yang berbeda dengan non-shift. Hal ini karena pabrik yang terus memproduksi produk setiap hari tanpa libur.
Jadi, hari libur Anda pun akan mengikuti sistem kerja shift, yaitu:
- Senin Selasa : Pagi
- Rabu Kamis : Siang
- Jumat Sabtu : Malam
- Minggu Senin : Libur
- Selasa Rabu : Pagi
- Kamis Jumat : Siang
- Sabtu Minggu : Malam
- dst
Hanya saja, itu merupakan gambaran jam kerja saja. Umumnya Anda bisa berdiskusi lebih detail mengenai hal ini ketika mendapatkan offering dan menandatangani perjanjian kerja dengan PT yang satu ini.
Masa Kontrak PT Minohana Jaya Mandiri
Setelah mengetahui gambaran jam kerja, kini saatnya untuk memahami sistem dan masa kontrak di perusahaan ini. Kebanyakan, masa kontrak PT Minohana Jaya Mandiri adalah satu hingga dua tahun. Anda pun bisa memperoleh perpanjangan kontrak jika hasil kerja Anda sangat memuaskan.
Perlu diketahui, Anda tidak diperkenankan mengajukan pengunduran diri selama masa kontrak masih berlaku.
Persyaratan yang Harus Dipenuhi untuk Bekerja di PT Minohana Jaya Mandiri
Secara garis besar, Anda perlu memenuhi beberapa persyaratan berikut untuk bisa mendapatkan pekerjaan di PT Minohana Jaya Mandiri!
- Lolos seleksi administrasi (CV, Ijazah, SKCK, dan lain-lain)
- Bebas tindik (untuk laki-laki)
- Tidak bertato
- Lolos medical check up
- Tidak buta warna
- Tinggi badan lebih dari 155 cm (untuk pekerja pabrik)
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (untuk pekerja pabrik)
- Mampu bekerja sendirian (individu) maupun bersama tim
Penutup
Begitulah informasi terkait gaji di PT Minohana Jaya Mandiri dan gambaran umum lain mengenai bekerja di perusahaan ini. Secara garis besar, gaji PT Minohana Jaya Mandiri cukup bervariasi, yaitu mulai dari Rp 3.000.000 hingga Rp 24.000.000. Namun, apabila Anda menduduki posisi direksi, gaji PT Minohana Jaya Mandiri pasti akan lebih besar lagi.
Jadi, bagaimana? Apakah Anda tertarik bergabung dengan PT Minohana Jaya Mandiri? Sebagai tips, pastikan Anda memasukkan loker melalui situs resmi dan terpercaya agar tidak tertipu.
Hanya dengan begitu, Anda bisa menikmati gaji PT Minohana Jaya Mandiri yang cukup besar.