Pada dasarnya, gaji PT Surya Tritama Nusantara sangat bervariasi. Hal ini akan sesuai dengan posisi dan jabatan yang kalian pegang. Namun, apabila berbicara tentang range upah secara umum, setidaknya gaji PT Surya Tritama Nusantara adalah UMP atau UMK sesuai dengan daerah Kalian masing-masing.
Karena gaji PT Surya Tritama Nusantara tersebut, wajar jika ada banyak orang yang ingin bekerja di perusahaan satu ini. Dari mulai lulusan SMA, SMK, hingga jenjang S1 mempunyai kesempatan yang sama untuk menjadi pegawai di PT Surya Tritama Nusantara. Apa pekerjaan di PT Surya Tritama Nusantara pun beragam, mulai dari di tim sales, tim produksi, dan lain-lain.
Karena jabatan yang tersedia di PT Surya Tritama Nusantara bervariasi, gaji PT Surya Tritama Nusantara yang diberikan pun akan bervariasi antara satu jabatan dengan jabatan lain. Secara garis besar, gaji PT Surya Tritama Nusantara jenjang SMK dan SMA akan berbeda dengan lulusan S1. Begitu pun dengan gaji fresh graduate yang tak akan sama dengan gaji experience hire.
Apa Kalian termasuk orang yang ingin bekerja di PT Surya Tritama Nusantara dan penasaran tentang PT Surya Tritama Nusantara gaji berapa? Simak informasi lebih lengkap tentang berapa gaji PT Surya Tritama Nusantara pada penjelasan berikut!
Gaji Karyawan PT Surya Tritama Nusantara
Gaji karyawan PT Surya Tritama Nusantara berada di kisaran Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000. Besar gaji di PT Surya Tritama Nusantara tergantung dari jabatan anda saat bekerja di PT Surya Tritama Nusantara, ada juga faktor lain yang menambah besarnya gaji di PT Surya Tritama Nusantara yaitu lembur dan tunjangan yang diberikan oleh PT Surya Tritama Nusantara.
Upah Karyawan Menurut Jabatan Di PT Surya Tritama Nusantara
Penasaran tentang besar gaji PT Surya Tritama Nusantara dan juga gaji setiap jabatan di PT Surya Tritama Nusantara? Lihat daftar berikut untuk mengetahui range gaji untuk setiap posisi di PT Surya Tritama Nusantara!
| Nama Jabatan | Range Gaji |
|---|---|
| Operator Produksi | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| Operator Forklift | Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000 |
| Staff Business Planning | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Staff Produksi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Maintenance Staff | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Customer Service | Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 |
| Akuntan/Finance | Rp 6.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Human Resources (HR) | Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 |
| Legal | Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000 |
| Teknisi | Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 |
| Sales | Rp 4.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Manager | Rp 15.000.000 – Rp 20.000.000 |
| Management Trainee | Rp 6.000.000 – Rp 15.000.000 |
| Asisten Manager | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Corporate Planning | Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 |
| Section Manager | Rp 21.000.000 – Rp 24.000.000 |
| Jabatan lain | Rp 3.000.000 – Rp 15.000.000 |
Sebagai gambaran umum, itu gambaran umum mengenai upah yang bisa Anda dapatkan ketika sudah bekerja di PT Surya Tritama Nusantara. Pada umumnya, gaji akan disesuaikan dengan tingkatan skill, jam terbang, dan berapa lama Anda bekerja di PT Surya Tritama Nusantara. Akan tetapi, angka nominalnya tidak akan jauh berbeda dari rentang penghasilan pada tabel diatas.
Keuntungan Lain Selain Gaji Pokok
Hampir sama dengan di perusahaan lain, Anda akan mendapatkan benefit lain selain gaji inti. Keuntungan atau fasilitas di PT Surya Tritama Nusantara ini pun cukup memadai dan sudah sesuai dengan peraturan di dalam undang-undang. Sehingga, bekerja di sini cukup menguntungkan.
Secara umum, berikut adalah beberapa fasilitas yang bisa Anda dapatkan saat bekerja di PT Surya Tritama Nusantara!
1. Asuransi
Fasilitas pertama yang bisa Anda nikmati saat bekerja di PT Surya Tritama Nusantara adalah Asuransi. Bahkan, umumnya bukan hanya Anda saja yang akan mendapatkannya, namun juga pasangan serta anak-anak Anda yang masih berusia di bawah 21 tahun.
Setidaknya, ada dua jenis jaminan yang akan Anda dapatkan saat bekerja di PT Surya Tritama Nusantara, yaitu:
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
2. Tunjangan
Di samping asuransi, Anda juga akan mendapatkan Tunjangan saat sudah menandatangani kontrak dengan PT Surya Tritama Nusantara ini.
Beberapa jenis tunjangan di PT Surya Tritama Nusantara yang akan Anda peroleh adalah:
- Tunjangan hari raya (THR)
- Uang makan
- Uang transportasi atau mobil jemputan
Biasanya, Anda akan memperoleh tunjangan tersebut. Akan tetapi, hal itu dikembalikan kepada kontrak yang Anda sepakati bersama dengan PT Surya Tritama Nusantara.
Mengenai uang makan dan mobil jemputan, Anda memungkinkan untuk mendapatkannya dan tidak selalu mendapatkannya, bergantung pada kontrak.
3. Bonus
Selanjutnya, Anda juga bisa mendapat benefit berupa bonus saat bekerja di PT Surya Tritama Nusantara. Minimal, ada dua bonus yang bisa Kamu dapatkan, yaitu:
- Bonus akhir tahun
- Insentif performa
- Insentif kehadiran
Sebagai catatan, insentif performa lazimnya hanya ditujukan untuk tim sales yang memenuhi target. Sementara itu, tim lain biasanya hanya akan mendapatkan bonus akhir tahun saja. Lalu, untuk insentif kehadiran, lazimnya Kamu akan Memperolehnya jika tidak mengambil cuti.
4. Medical Check Up Setiap Tahun
Pada pokoknya, keselamatan kerja karyawan itu sangat penting. Karena itulah, Kamu bisa menikmati fasilitas medical check up setiap tahun ketika bekerja di sini. Ini adalah benefit di PT Surya Tritama Nusantara yang paling banyak diincar oleh para calon pegawai.
Jam Operasional Kerja
Secara umum, ada dua jenis pekerjaan yang tersedia di PT Surya Tritama Nusantara, yaitu pekerjaan di perkantoran dan di industri manufaktur. Keduanya memiliki jadwal kerja yang berbeda. Bila Anda bekerja di bagian perkantoran, maka kemungkinan besar Anda bisa bekerja secara tanpa shift. Sementara itu di bagian manufaktur, sistem kerjanya adalah shift.
Secara umum, untuk para pekerja non-shift, Anda akan bekerja dari jam 9 pagi hingga jam 5 sore seperti di perusahaan lain. Jadi, jam kerjanya adalah dari pukul 9 pagi hingga 17.00 WIB, dengan jam istirahat satu jam (biasanya pukul 12.00 WIB hingga 13.00 WIB). Waktu kerjanya adalah dari hari Senin hingga Jum’at, dan Sabtu Minggu libur.
Sementara itu untuk para pekerja shift. jam kerja PT Surya Tritama Nusantara akan sedikit berbeda. Umumnya, ada tiga shift yang bisa Anda isi, yaitu:
- Pagi: 07.00 WIB – 16.00 WIB
- Siang: 3 sore – 12 malam
- Malam: 11 malam – 8 pagi
Semua shift memiliki 8 jam kerja, sedangkan 1 jam yang tersisa umumnya digunakan untuk waktu beristirahat. Perbedaan lain adalah jam kerja, pekerja shift juga memiliki sistem libur yang berbeda dengan non-shift. Hal ini karena pabrik yang terus memproduksi produk setiap hari tanpa libur.
Oleh karena itu, sistem libur Anda pun akan mengikuti sistem shift, yaitu:
- Senin Selasa : Pagi
- Rabu Kamis : Siang
- Jumat Sabtu : Malam
- Minggu Senin : Libur
- Selasa Rabu : Pagi
- Kamis Jumat : Siang
- Sabtu Minggu : Malam
- dst
Namun demikian, itu merupakan gambaran jam kerja saja. Pada umumnya Anda bisa mendiskusikan lebih jauh tentang hal ini ketika menerima penawaran dan menandatangani perjanjian kerja dengan PT yang satu ini.
Masa Kontrak PT Surya Tritama Nusantara
Setelah mengetahui gambaran jam kerja, kini saatnya untuk tahu bagaimana sistem dan masa kontrak di perusahaan ini. Kebanyakan, masa kontrak PT Surya Tritama Nusantara adalah satu hingga dua tahun. Anda pun bisa memperoleh perpanjangan kontrak jika hasil kerja Anda sangat memuaskan.
Sebagai catatan, biasanya Anda tak boleh mengajukan resign selama masa kontrak masih ada.
Persyaratan yang Harus Dipenuhi untuk Bekerja di PT Surya Tritama Nusantara
Secara umum, Anda perlu memiliki beberapa hal berikut ini untuk bisa mendapatkan pekerjaan di PT Surya Tritama Nusantara!
- Lolos seleksi administrasi (CV, Ijazah, SKCK, dan lain-lain)
- Bebas tindik (untuk laki-laki)
- Tidak bertato
- Lolos medical check up
- Tidak buta warna
- Tinggi badan lebih dari 155 cm (untuk pekerja pabrik)
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (untuk pekerja pabrik)
- Mampu bekerja sendirian (individu) maupun bersama tim
Penutup
Itulah informasi mengenai gaji PT Surya Tritama Nusantara dan gambaran umum lain mengenai bekerja di perusahaan ini. Secara umum, gaji PT Surya Tritama Nusantara bervariasi cukup besar, yaitu mulai dari Rp 3.000.000 hingga Rp 24.000.000. Akan tetapi, apabila Anda menduduki posisi direksi, gaji PT Surya Tritama Nusantara pasti akan lebih besar lagi.
Jadi, bagaimana? Apakah Anda tertarik untuk mulai bekerja di sini? Sebagai saran, pastikan Anda melamar melalui situs resmi dan terpercaya agar tidak tertipu.
Hanya dengan begitu, Anda bisa mendapatkan gaji yang besar di PT Surya Tritama Nusantara.